4部署クロストーク

育ててくれる場所がある。
支えてくれる仲間がいる。

だから、毎日が成長になる。

「働きやすい」だけじゃ、選ばれない。
ピエタ会石狩病院の魅力は、“誰かが見てくれている”という安心感の中で、成長していけること。
病棟でも、外来でも、透析室でも。
どの部署にも、人を育てる風土が根づいている。
部署も立場も違う4人が語る石狩病院のリアルな魅力とは?

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透析室 K.H

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外来 A.Y

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3階病棟 Y.O

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2階病棟 M.H

それぞれの場所で、それぞれの想いを。

まずは、みなさんの所属部署と、普段のお仕事について教えてください。

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私は外来で、泌尿器科を担当しています。主に採血や点滴、入院患者さんの対応、受付業務を担当しています。最近は、訪問診療にも行っています!

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透析室で勤務しています。患者さんの穿刺やバイタルチェックをして、透析中も安定した状態を保つように観察しています。そして安全に患者さんを送り届けるまでを担当しています。

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2階病棟で働いています。採血や点滴、入退院対応がメインですね。2階病棟には、長期で入院している透析患者さんも多いので、その患者さんのバイタルチェックや状態の観察もしています。

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3階病棟のAチームに所属しています。入退院対応、泌尿器科オペの出し受け、透析患者さんの対応、そして退院支援がメイン業務です。リーダー業務も担当しています。

温かく、風通しのいい空気が、ここにはある。

それぞれの部署の雰囲気について教えてください。

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外来はママさんナースが多くて、子育て中のスタッフが中心ですね。和やかな雰囲気で、仕事のことも子育てのことも相談しやすいです。

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透析室も20〜30代のスタッフが多くて、未就学児を育てている人が7〜8割。臨床工学技士さんも多くて、男性も多いので活気のある職場です。同世代が多いからギスギスしているかなと思ったけど、むしろオープンな関係で、笑顔も多いし、すごく働きやすいですよ。

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2階病棟は20代〜60代まで年代は幅広いんですが、30代のお母さん世代が多い印象です。私は新卒で入ったんですけど、実習の時から雰囲気が良いなと思っていました。実際に入っても、人間関係が温かくて、相談もしやすいです。

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3階も同じくお母さん看護師がとても多いです!私は独身なので若干の肩身の狭さを感じる時もありますけど(笑)。でも60代の先輩方ともざっくばらんに話せる雰囲気があって、新しく入った人でもすぐ馴染めます。本当に温かい職場だと思います。

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役職に関係なく、スタッフみんなが発言しやすい空気があるのもいいですよね。風通しがいいというか。

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うんうん、ほんとにそうですね。

部署を超えて、支え合える関係。

部署を越えたやりとりや連携について教えてください。

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2階・3階は、入院患者さんの転入・転出で関わることが多いです。外来とは、入院の初期対応をしてもらったり、情報をもらったりしています。

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外来では、退院後の継続看護について、要約を作って病棟に渡すこともありますね。入院患者さんがスムーズに移行できるように意識しています。

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透析室と外来は連携は少ないですね。長期の透析患者さんが入院されている2階病棟との連携が多いです。

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2階病棟と3階病棟の間では、患者さんの転入があった時に、情報共有をしっかりしています。透析室とも密に連携していますね。透析中に変わった様子があれば、すぐに教えてもらえるので助かっています。

任せられる安心感と、任される誇り。

他部署の存在をありがたく感じるのは、どんな時ですか?

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外来では、遅い時間に入院患者さんが来た時も、病棟の皆さんが嫌な顔せず受け入れてくれて、本当に助かっています。外来時間外の点滴とかも引き継いでもらえるので、感謝しかないですね。

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3階は入院できる日数が決まっているので、長期入院の方は2階への転入も結構多くて。難しい患者さんが多いので、いつも「ありがとう、ごめんね」って思ってます!

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入院・転入時の申し送りがわかりやすくて、すごく助かってます!あと、3階病棟の患者さん対応のスピード感とか、すごいなって尊敬してます。

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透析室は、患者さんを送り届けるときに2階のスタッフさんにバトンタッチすることが多いんですが、忙しい中でもみんな丁寧に対応してくれます。それが特にありがたいです。

患者さま一人ひとりと向き合う、その手応えが嬉しい。

仕事の中で嬉しかったことや、やりがいを感じたことは?

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透析室では、週3回・長期的に同じ患者さんと関わるため、ちょっとした変化や反応に気づけるのが魅力です。声かけひとつにも工夫が必要で、認知症の方や寝たきりの方など、幅広い関わりが学びにつながっています。

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2階病棟も、患者さんとの関わりを通してやりがいを感じます。たとえば、もともと緊張感が強かった患者さんが、関わりを重ねるうちに穏やかになってくれたり、笑顔で「ありがとう」と言ってくれたり。そういう小さな変化がすごく嬉しいです。

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3階病棟だと、特に「おうちに帰りたい」という患者さんの希望に寄り添えたときにやりがいを感じます。本人の意向をしっかり聞いて、ご家族や先生とも調整して、実際に自宅退院できた時は、「この仕事をやっていて良かった」と思えますね。

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外来は、患者さんとの一期一会の出会いも多いですが、生活背景まで含めて関わることがあるので、医療以外の面でもサポートできたときにやりがいを感じます。チームで患者さんの“これから”を一緒に考えられることが魅力です。

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みんなが目の前の患者さんと真剣に向き合っていて、日々刺激をもらっています。

自分らしくチャレンジできる、安心感。

みなさんが思う、石狩病院の魅力を教えてください。

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どの部署も本当に明るくて和やか。あとは、スキルアップのための研修も充実していて、視野を広げていきたい人にはまさにぴったりな職場だと思います。

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忙しい中でもスタッフ同士のディスカッションが活発なんですよね。たとえば、3、4年目の若手技士さんからも「長期入院の患者さんにリハビリを提案してみたらどうか」みたいな意見が自然に出てくる。これって、上の人たちが一人ひとりの頑張りをきちんと見てくれているからこそだと思うんです。後輩を大切に育てる空気があるので、安心して自分の意見が言えるし、ステップアップしていける職場だなと感じています。

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新人教育カリキュラムもすごく整っていて、イチから学べる環境です。人間関係もすごくいいので、何かあったときもすぐに相談できますし、心強いです。

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ワークライフバランスがちゃんと取れるところも魅力です!私は推し活をしているんですけど、推し活のために休み希望を出しても、ちゃんと叶えてもらえます(笑)。もちろん、ママさんナースが多いのでサポートに回ることも多いんですが、それが一方的な負担になるわけじゃなくて、誰もが自分の時間を大切にできる環境なんです。

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患者さんファーストを大事にしながら、スタッフそれぞれの事情や成長にもちゃんと向き合ってくれる。そういう温かさが、石狩病院の一番の魅力だと思います。

経験も価値観も違っていい。大切なのは、想いの方向。

どんな人と一緒に働きたいですか?

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これまでどんな環境で働いてきた方でも大歓迎です。様々な症状の方が入院される病院だからこそ、いろんな経験や視点が活きる場面がたくさんあります。新しいやり方を学び合いながら、真面目に向き合える人なら、きっとすぐ馴染めるはずです。

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透析室って、実習でもこないことが多いし、最初は未知の世界かもしれないけど、実は結構おすすめです!栄養科や技士さんなど他職種との連携もあって視野も広がるし、学びにつながります。安心して飛び込んでほしいですね。

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やる気と真面目さがあれば、どの部署でもきっと活躍できると思います。私も新卒で不安だったけど、周りに支えられて一歩ずつ成長できました。

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外来は特に子育て世代が多いので、急な休みにも理解があります。スキルアップしながら、家族との時間も大切にできる。吸収できることがたくさんあって、ワークライフバランスも整った環境ですよ!

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新卒の方も中途の方も、たくさんのご応募お待ちしてます!!

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